Çalışma Hayatında Kritik Değişiklik: Yarı Zamanlı Çalışma Hakkı Genişletildi

Yayımlanan kararla birlikte, Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar’da değişikliğe gidildi. Böylece kamu kurumlarında görev yapan sözleşmeli çalışanlar da belirli şartlar altında yarı zamanlı çalışma imkanından yararlanabilecek.

Bazı Kurumlara Yeni Yetkiler

Yapılan düzenleme ile Anayasa Mahkemesi ve Hakimler ve Savcılar Kurulu’nun bazı meslek gruplarında sözleşmeli personel istihdam edebilmesinin de önü açıldı.

Öte yandan Savunma Sanayii Başkanlığı için de personel alımına ilişkin yeni esaslar belirlendi. Buna göre Başkanlık, KPSS (B) puan türüne göre sıralama yapılması şartıyla, kendi belirleyeceği usul ve esaslar çerçevesinde sözlü ya da sözlü/uygulamalı sınavla sözleşmeli personel alabilecek.

Kimler Yararlanamayacak?

Cumhurbaşkanı Kararı kapsamında yarı zamanlı çalışma hakkından yararlanamayacak sözleşmeli personel gruplarını; pozisyon unvanı, kurum ya da teşkilat bazında belirleme yetkisi Cumhurbaşkanlığı’na verildi.

Yeni düzenleme ile kamu çalışanlarının aile hayatını destekleyen ve iş-yaşam dengesini güçlendiren önemli bir adım atılmış oldu.